Nous recherchons pour le compte de notre client qui accueille et accompagne vers l'autonomie chaque année plus de 30 000 personnes en situation de précarité ou d'exclusion, via l'hébergement, les soins et l'insertion professionnelle. Il est reconnu d'utilité publique et s'appuie sur son expérience pour proposer et expérimenter des formes innovantes de prises en charge, qui s'adaptent à l'évolution des phénomènes de précarité et d'exclusion.
Les personnes accompagnées peuvent s'y rendre pour les rendez-vous avec leur référent, mais aussi pour bénéficier des prestations du collectif: café, repas, activités
Chaque professionnel à l'occasion de rencontres, de temps d'échanges ou de rappels à la règle, apprend à connaitre l'ensemble des résidents et peut porter un regard, une attention, une observation qui permettra lors de réunions d'équipe, de mettre en lumière ou a distance les constatations faites. Le travail social référent n'est donc jamais seul et les éléments d'évaluation peuvent ètre partagés.
Descriptif du poste
La mission première est le non retour à la rue en assurant le maintien des résidents dans l'hébergement par le biais d'un accompagnement social continu et gradué pouvant permettre à des personnes éloignées de l'insertion de se stabiliser et faire émerger un projet en direction des dispositifs de droit commun.
L'équipe est composée de trois travailleurs sociaux et un accompagnant éducatif et social.
Sous l'autorité de la cheffe de service et en coordination avec l'équipe socio-éducative en place, vous devrez :
- Accompagner des hommes et des femmes seuls ayant connu un long parcours d'errance
- Établir une relation favorisant l'accompagnement social global et l'émergence du désir
- Accompagner dans les démarches administratives et ouvertures des droits
- Assurer une veille permanente sur la santé, le bien-être et le confort de chaque résident
- Organiser des temps informels et des missions conviviaux sur le collectif : café, repas, jeux
- Proposer une dynamique collective en montant des projets valorisants tels que des séjours, des activités ou des sorties en tenant compte des envies et des résidents
Profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir au moins 3 mois d'expérience.
Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute et d'observation, une attention particulière pour ce public, connaissance des problématiques liées à l'errance, capacité à travailler en équipe.
Il y a plusieurs avantages : prime d'internat, reprise de l'ancienneté, six semaines de congés par an et deux ponts annuels, formations internes, remboursement pass navigo à hauteur de 60% et mutuelle employeur.
Type de contrat : CDI
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