INFIRMIER(E) DE (F/H)

Notre client est un établissement situé à THIONVILLE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, acteur reconnu du secteur médical, offre des opportunités de carrière enrichissantes dans un environnement stimulant, avec des valeurs humaines fortes et une vision centrée sur l'amélioration continue des soins et du bien-être des patient(e)s.

Descriptif du poste

Comment contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) dans un Établissement pour Personnes Agées ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous serez chargé(e) de fournir des soins infirmiers complets et de maintenir le bien-être des résidents tout en respectant les protocoles médicaux.
- Administration des traitements médicaux et réalisation des soins techniques tels que pansements et injections
- Évaluation et gestion des situations d'urgence en collaboration avec les médecins et l'équipe soignante
- Suivi personnalisé des résidents, création d'une relation de confiance, et accompagnement des familles
- Participation à l'élaboration des projets de soins individualisés en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire
- Collaboration avec l'ensemble du personnel soignant pour garantir une prise en charge complète et continue des résidents

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: CDD
- Durée: 3/mois
- Salaire: 16 euros/heure

Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Prévoyance santé

Profil recherché

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) (F/H) pour assurer des soins de qualité au sein d'un établissement pour personnes âgées

- Maîtrise des soins infirmiers courants tels que les pansements et injections

- Capacité à gérer les situations d'urgence en collaboration avec l'équipe soignante

- Aptitude à créer une relation de confiance et offrir un soutien psychologique aux résidents

- Suivi rigoureux des protocoles médicaux et traçabilité des actes dans les dossiers des résidents

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) obligatoire, validant vos compétences professionnelles et théoriques

Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e)

Type de contrat : CDD