INFIRMIER COORDINATEUR (F/H)

Notre client, un expert des services sanitaires et médico-sociaux, qu'ils soient en établissement ou à domicile, recherche un infirmier coordinateur (f/h) en CDI, pour un de ses établissements situé au nord de la région parisienne.

Descriptif du poste

Principales fonctions et activités :

- Définir et coordonner l'organisation de la PEC des soins
- Encadrer et animer les équipes soignantes
- Piloter l'activité du service en suivant des indicateurs (TO/TI/nombres de place et ETP)
- Appliquer le process qualité
- Organiser la gestion du matériel et des stocks
- Sélectionner et recruter les soignants
- Réaliser les visites d'évaluation et les visites de contrôle
- Réaliser les entretiens professionnels et annuels
- Réaliser les contrats de travail (CDD)
- Saisir les variables de paie + heures contrats
- Prolongation et gestion des accords
- Animer le réseau prescripteurs
- Veiller au respect des règles des DASRI
- Mobiliser les équipes pour les projets de soins
- Organiser et planifier les réunions SAAD/ SSIAD
- Assurer la bonne intégration d'un nouveau collaborateur
- Répondre aux insatisfactions des patients et professionnels
- Participer aux expérimentation proposées par l'ARS

Compétences requises :

- Sens du service
- Capacité à fédérer et à motiver les équipes
- Sens de l'organisation et des priorités
- Force de proposition, esprit d'initiative
- Rigueur
- Sens des responsabilités
- Capacité à anticiper les besoins

Profil recherché

- Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier et vous êtes inscrit(e) auprès du conseil de l'ordre.
- Vous justifiez d'une expérience similaire au sein d'une agence de soins à domicile.
- Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et particulièrement les outils Word et Excel.
- La connaissance du logiciel MENESTREL est un plus.
- Vous avez une parfaite connaissance des exigences des métiers du soin à domicile et idéalement une connaissance de la convention collective de la FEHAP.

Horaires : 7h30- 16H30


Rémunérations et avantages :
38K€ - 48 K€
Primes (décentralisée, Ségur).

Le groupe possède un CSE avec des chèques cadeaux et autres. Dans les accords NAO, les collaborateurs bénéficient d'un montant de 20€ mensuellement pour le repas. Le véhicule de service est à disposition pour les visites à domicile et les déplacements professionnels.

Type de contrat : CDI