AIDE SOIGNANT (F/H)

Notre client est un établissement situé à ESNANDES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement que nous représentons offre une stabilité professionnelle, des valeurs humaines fortes et une reconna(issance) des efforts individuels, permettant ainsi à chaque collabora(teur/trice) de s'épanouir et progresser dans leur carrière.

Descriptif du poste

Comment vos compétences d'Aide soignant(e) (F/H) peuvent-elles enrichir un établissement pour personnes âgées ?
Vous serez en charge de fournir un soutien essentiel et bienveillant aux résidents de notre établissement pour personnes âgées

- Assurer l'hygiène et le confort des résidents, en respectant les protocoles de soins en vigueur
- Apporter une assistance lors des déplacements et participer aux activités quotidiennes adaptées
- Collaborer avec l'équipe soignante pour la mise en place et le suivi des plans de soins personnalisés

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 7/jours
- Salaire: 15 euros/heure

En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
- Avantages CSE

En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Profil recherché

Le poste d'Aide soignant(e) requiert des compétences humaines et une expérience dans le soin aux personnes âgées.

- Une première expérience en établissement pour personnes âgées est requise
- Maîtrise des techniques de soins et d'accompagnement des patients
- Capacité à travailler en équipe et en respectant les protocoles médicaux
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) nécessaire pour ce poste

Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.

Type de contrat : intérim